RESUMEN: Limpie profesionalmente las casas de los clientes utilizando los procedimientos y productos de limpieza exclusivos de Merry Maids. Los objetivos generales son dejar la casa luciendo y oliendo como recién limpiada y arreglada.
FUNCIONES ESENCIALES:
- Utiliza los productos y procedimientos de limpieza de Merry Maids para limpiar, desempolvar las telarañas, limpiar todas las lámparas colgantes y desempolvar los zócalos y los marcos de las ventanas en cada limpieza.
- Utiliza los productos y procedimientos de limpieza de Merry Maids para limpiar, desinfectar y desodorizar todos los accesorios de baño, duchas, bañeras, inodoros, lavabos, espejos y tocadores.
- Utiliza los productos y procedimientos de limpieza de Merry Maids para limpiar electrodomésticos de cocina, mostradores, gabinetes, mesas y sillas.
- Aspire las escaleras y aspire o barra y luego lave todos los pisos de superficie dura sobre las manos y las rodillas utilizando los productos y procedimientos de Merry Maids.
- Mueve todos los muebles razonablemente móviles en las habitaciones para limpiar debajo y detrás. Aspira todos los muebles tapizados, incluso debajo de todos los cojines en cada limpieza.
- Transporta productos y equipos de limpieza hacia y desde la oficina, el vehículo y los hogares de los clientes.
- Ayuda a mantener la apariencia limpia y fresca de la oficina.
- Ayuda al capitán del equipo a rellenar el kit de limpieza y realiza el mantenimiento requerido del equipo al final de la jornada laboral.
- Contribuye a un clima de trabajo positivo con una actitud agradable y contribuye al esfuerzo general del equipo de la empresa, incluido estar en uniforme, ser confiable y llegar a tiempo.
- Tiene respeto y comprensión por los compañeros de trabajo.
- Contribuye al objetivo general de mantener un servicio al cliente de calidad.
- Asiste y participa en las reuniones semanales del personal.
- Realiza otros deberes relacionados razonables según lo asignado o solicitado.
CALIFICACIONES: Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar satisfactoriamente cada tarea esencial. Los atributos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, las habilidades y/o la capacidad preferida para el puesto.
EDUCACIÓN, EXPERIENCIA Y/O CAPACITACIÓN:
- Capacidad para diferenciar entre productos de limpieza de varios colores identificando el color o el nombre del producto.
- Capacidad para definir usos específicos de los productos de limpieza.
- Capacidad para leer las instrucciones de limpieza indicadas en los informes de servicio personalizados.
- Capacidad para comunicarse con el capitán del equipo para garantizar que se cumplan las expectativas de los clientes.
REQUISITOS PRIMARIOS:
- Capacidad para conducir hacia y desde varios sitios de trabajo según sea necesario.
- Capacidad para resistir el contacto físico regular con pelo de perros y gatos, moho, polvo, hongos y soluciones de limpieza.
- Capacidad para levantar y transportar 20 libras de equipo dentro y fuera de un promedio de 4 casas por día, pero hasta 6 casas por día. Esto puede incluir subir escaleras mientras lleva equipo. Capacidad para cargar y descargar equipos de automóviles.
- Capacidad para realizar trabajos húmedos de rodillas el 60% del tiempo de trabajo para limpiar pisos de cocinas y baños, duchas y bañeras; limpie los mostradores a la altura de la cintura el 20% del tiempo; curva para inodoros y duchas y bañeras de acabado a la altura de la rodilla el 10% del tiempo; y llegar a la altura de los hombros o por encima del 10% de las veces para terminar las habitaciones.
- Realizar trabajos en seco con la capacidad de alcanzar, jalar y agacharse para hacer camas el 5% del tiempo; alcanzar, levantar y jalar para operar una aspiradora que pesa hasta 12 libras el 60% del tiempo; llevar y operar una aspiradora portátil que pesa 6 libras (y se puede amarrar diagonalmente al hombro) el 15% del tiempo; quitar el polvo de los muebles desde el piso hasta arriba el 20% del tiempo. Quitar el polvo implicará doblarse, agacharse, estirarse, arrodillarse y mover muebles pequeños.
LICENCIAS/CERTIFICACIONES:
- Licencia de conducir válida
- Seguro de responsabilidad civil corriente en automóvil
- Transporte confiable
OTROS CRITERIOS:
- Capacidad para pasar la verificación de antecedentes penales
- Capacidad para pasar la verificación de registros de vehículos de motor
- Capacidad para pasar la prueba de detección de drogas
Esta Descripción del puesto tiene por objeto describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a este puesto. Esta no es una lista completa de todas las responsabilidades, deberes, habilidades, esfuerzos y condiciones asociadas con este puesto. La Compañía se reserva el derecho de modificar esta descripción en el futuro, con o sin previo aviso al empleado. Esta Descripción del puesto no crea un contrato de trabajo, implícito o de otro tipo, y el empleo con la Compañía permanece a voluntad. Estas responsabilidades están sujetas a posibles modificaciones para adaptarse razonablemente a las personas con discapacidades.
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